川煤芙蓉威鑫煤业坚持“四早”严把班前会质量关

　　开好班前会，是职工进入工作状态前最为至关重要的第一步。为提高班前会质量，威鑫煤业以班前会“八步曲”为总基调，坚持从“四早”入手，不断规范班前会流程，严把班前会质量关，切实将班前安全教育抓实、抓细、抓到位。

　　精神状态早排查。该公司班前会第一项议程就是点名签到，通过班前会点名应答的方式，由值班人员重点观察当班职工精神状况，对休息不好的疲惫人、婚丧嫁娶的忙碌人、牢骚满腹的气愤人、遇事急躁的粗暴人、心神不宁的心烦人、外界刺激的分心人以及酒后等精神状态不佳的职工，坚决予以劝退，禁止参加班前会入井，严把入井第一道关。

　　案例教育早警醒。每月，由安全监察部对近年来发生在身边的煤矿安全事故典型案例进行重新梳理，利用“每周一案”这一学习环节，随机抽选当班职工对相关案例进行审视、解剖、分析，并结合自身工作实际，提出有针对性的事故预防措施及安全注意事项，真正让职工透过事故表象看到本质、学到真经、悟到真理，做到“以案示人”。

　　规范操作早知道。为进一步提升全员安全素质，今年以来，威鑫煤业在全矿范围内大力推广岗位“必知必会必禁”安全知识普及工作，并将其纳入班前会“八步曲”必修内容。各队利用班前会时间，带领职工分工种学习各岗位作业前、作业中、作业后的注意事项和岗位风险源以及禁止行为，通过学习，让职工查找工作中可能存在的安全隐患，认真分析本岗位存在的危险因素，并提出防范措施，提前知晓各自岗位的安全注意事项，确保操作过程规范、安全。

　　工作重点早安排。在班前会上，值班队干在通报上一班工作完成情况的同时，对当班重点工作进行详细讲解，同时指明安全负责人，讲清每一个地点、每一道工序的安全注意事项，讲清每个生产环节、每个操作流程可能存在的安全隐患，并提出防范措施，开展班前风险辨识，做到预想、预知和预报，从而避免各类安全事故发生。（赵远涛）

编辑：成欣

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