宜宾县开展“八查八看”活动整肃机关形象作风

    为着力解决机关干部职工作风和效能建设方面存在的薄弱环节和突出问题，改进工作作风，提高工作效率，树立教育行政管理机关的良好形象，促进全县2012“形象质量双提升年”活动取得更大成效，新年伊始，宜宾县教育局在机关职工中大力开展“八查八看”活动整肃形象作风，为该县“形象提升年”带好头。

    一查思想认识，看是否坚持解放思想、以科学发展观指导自己的工作；有无不重视学习思考、不研究工作问题；有无因循守旧、生搬硬套、片面强调条条规定、执行政策机械教条的现象。

    二查责任意识，看股室职能和岗位职责落实得好不好，是否牢固树立“一盘棋”思想、大局意识，自觉搞好协调配合；有无各自为阵、相互扯皮拆台、影响工作、影响和谐等现象。

    三查工作效率，看有无自由散漫、精神萎靡，抓工作不深入、不细致；有无工作拖拉、不在状态、故意设障、拖延不办、相互推诿等现象。

    四查工作纪律，看是否按政策规定和程序办事，有无不作为或乱作为现象；是否遵守作息时间，有无迟到早退、脱岗串岗、聊天玩游戏和乱发牢骚等现象。

    五查服务质量，看服务基层、服务学校、服务群众的意识是否增强，有无门难进、脸难看、事难办的现象；接待服务对象是否热情，有无态度冷漠、敷衍推诿等现象。

    六查依法行政，看是否存在依法行政意识不强，执法行为不文明、执法方法简单、工作执行力不强等问题；具有行政执法权、资金支配权、项目审批权的股室规范化和制度化建设是否到位，办事程序是否简化、公开，服务承诺是否兑现。

    七查廉洁从政，看是否遵守廉洁自律规定，有无吃拿卡要，收受礼品、礼金等现象；是否严格执行收费政策，有无超标收费、搭车收费、重复收费或收费不开票等现象。

    八查工作作风，看是否有基层反映强烈、在群众中造成恶劣影响的人和事，各种影响和破坏发展环境的人和事是否得到了严肃查处。

    通过“八查八看”活动开展和监督检查，进一步完善岗位职责、首问负责、限时办结、服务承诺、失职追究等办事制度，力促教育局机关职工改进工作作风、提升综合素质、提高办事效率，为创建“五型机关”（即学习型、创新型、服务型、实干型和廉洁型机关）打下坚实基础。（四川省宜宾县教育局 朱俊聪）

编辑：马庆娟

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