宜宾引进高层次人才面试昨日举行

　　昨日，宜宾市举行公开引进高层次人才的面试，来自中科院、中山大学等院校的8名博士，竞争宜宾市发改委、临港经济开发区、宜宾市财政局3个副县级岗位。同时，在4月16日参加科级领导干部储备人才岗的84名考生、区县党政后备人才岗的122名考生也全部参加昨日的面试。

博士竞聘8名博士竞争副县级岗位

　　昨日上午，宜宾市公开引进高层次人才面试在宜宾市委党校举行。据悉，今年宜宾市面向全国，提供了宜宾市发改委、临港经济开发区规划建设、物流管理、宜宾市财政局等部门单位4个副调研员岗位，以及科级领导干部储备人才岗34个、区县党政后备人才岗145个。

　　经过4月16日笔试，昨日，共有分别来自中科院、东南大学、西南交通大学、中南大学、西南财经大学、重庆大学、中山大学的8位博士，参加了面试，竞聘宜宾市发改委、临港经济开发区、宜宾市财政局副调研员这3个副县级非领导职务。

　　“本次面试依旧采用结构化面试方式。”宜宾市委组织部人才办有关负责人介绍，在参加完公共面试题考试后，每个考生还参加了由宜宾市委领导担任主考官的考官组现场提问。

热门岗位环保、住建等部门受热捧

　　据悉，本次高层次人才公选，经过报名审核，最终有230人参考，其中不乏有日本名古屋大学海外留学经历的考生。而从报考情况来看，环保、住建等部门成为考生的热门选择。“在参考考生中，应届毕业生和有工作经验的考生各占一半。”宜宾市人社局公务员科有关负责人说。

　　该负责人介绍，因报考原因，计划提供的34个科级干部人才岗最后确定为25个。尽管如此，仍有84名考生参加笔试和面试。此外，区县党政后备人才岗还吸引了122个考生参考。

　　据悉，本次面试共有结构化面试、专业面试，和领导追问三个环节。领导追问环节，共有7位评委，由区县组织、人事部门的领导、市级有关部门领导和用人单位负责人组成。（陈淋）

编辑：邱向东

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