奇峰镇：“三不”向“三化”转变，打造良好工作作风

　　泸州市召开深入整治“三不”问题会议后，泸县奇峰镇迅速组织机关干部学习上级会议精神，部署落实会议要求，在全体机关干部中开展自纠自查、立说立改的整治“三不”问题行动，推行细化责任分工、深化责任落实、强化责任倒查的“三化”制度，打造良好的工作作风。

　　细化责任分工。会议召开后，奇峰镇组织每个办公室填写办公室人员分工任务表，明确各自责任，细化工作分工，确保事有人做，人有事做。同时安排当前工作，要求每位职工根据奇峰镇党委、政府关于村级组织换届的相关安排，抓好今年的村级组织换届工作；对照自身分工，自查年终任务进度，查漏补缺，抓紧时间，想方设法完成全年任务。

　　深化责任落实。进一步规范上班签到和请销假制度，对于“先斩后奏”、“边斩边奏”和“斩而不奏”的行为在全镇干部职工会议上进行通报，并在年终考核中扣减相应分数。将职工工作情况进行量化考核，对工作进度、工作效果实行打分制度，纳入职工年终考核。对工作拖拉、工作进度缓慢、工作效果差的职工按规定进行扣分，坚决杜绝工作中的庸懒散现象，在广大干部职工之间形成你追我赶的局面。

　　强化责任倒查。建立责任倒查制度，明确领导职责，按照谁主管、谁负责的原则，由镇纪委遣队，开展对相关工作的推进倒查制度。责任倒查从事前、事中和事后三个方面进行。事前查工作安排是否合理，工作责任是否明晰；事中查工作开展方法是否得到、工作措施是否得力、工作进度和否正常；事后查工作效果是否明显、工作汇报是否及时、工作总结是否全面等。（奇峰镇　游源）

编辑：马庆娟

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