白沙镇：党员管理出新招 基层党建上水平

    泸州市合江县白沙镇以正在开展的“基层组织建设年”活动为载体，不断创新党员管理模式，对在职党员、无职党员、流动党员、离退休党员实行分类管理，充分调动了白沙镇党员创先争优的积极性，提升了基层党建工作水平。

    在职党员“双重管理”

    通过在职党员单位党组织和居住地组织“结对共建”的方式，对在职党员进行双向管理。镇和所包村党组织把党员干部参与镇建设和村建设的表现记录在册，定期向在职党员单位党组织反馈意见。在职党员所在单位党组织，每半年到党员居住地和所包村进行走访，及时了解和掌握在职党员在单位和所包村的表现情况，作为其年度考核、评先评优和民主评议党员的依据之一。

    无职党员“定岗管理”

    一是针对农村无职党员缺乏舞台的现状，在无职党员中继续深入开展了 “无职党员设岗定责”，党支部合理设岗，科学定职，解决农村无职党员“无权管事，无法办事，不会理事”的问题。镇党委统一给优秀履岗党员发放“五个好”党员星级牌，党委拿出一定资金奖励“五个好”党员，激发无职党员履岗积极性。二是加强无职党员信息技术培训。通过组织党员参加实用技术培训、外出参观学习等，使党员转变观念，提高科技致富的能力。通过“无职党员设岗定责”，让每位党员明白要干什么、怎么干，从而不断发挥党员的先锋模范作用，保持党员的先进性。

    流动党员“收编管理”

    各村党支部都建立了流动党员管理站，在对流动党员进行普查的基础上，各村党支部理顺党员组织关系，消除“口袋”党员现象，把流动党员列入党组织正常管理。对外来短期务工的党员，做好登记，组织按时过好组织生活，履行好党员义务；对流出的党员，签订好《流动党员管理责任书》，做好外出务工前的教育工作，发放《流动党员管理证》，做到党员在外情况清楚，教育及时。并把创先争优情况作为流动党员民主评议的重要内容。

    离退休党员“共同管理”

    一是科学设置党组织。本着有利于离退休党员的教育管理和发挥作用，灵活设置党组织，依托老年协会等组织，设立离退休和老党员党支部。二是根据离退休党员的特点和专长，设岗定责和组建文化娱乐表演队，充分发挥他们的余热作用，并且让他们老有所为，老有所乐。三是对于身体较好的（离）退休党员，组织他们参加力所能及的党支部活动；对于长期卧床不起或行动困难的党员，镇党委指派人员定期上门，进行慰问，及时通报组织生活内容。（完）冯先彬

编辑：黄孝蓉

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