合江临港园区“四个一”扎实推进机关效能建设

　　为深入推进机关效能建设再上新台阶，四川合江临港工业园区以转变工作作风为抓手，从小处着手，切实强化机关干部服务理念培养，不断增强干部树立全局意识和责任意识的能力。

　　召开一次学习会。每月定期组织召开一次职工学习会，就值班纪律、工作纪律、项目推进、综合治理、安全生产等日常工作内容进行再次学习，并对各项工作任务进行定岗定责，要求全体干部职工时刻严格要求自己，自觉带头严守遵守各项规章制度，稳步推进各项工作任务。

　　开展一场专题研究。每月重点就公司管理、安全生产、综合治理、项目推进、精准扶贫、财税工作、企业手续办理等工作提上重要议事日程，进行一场专题研究，强调干部职工要加大工作推进力度，履行好职责，落实好责任，形成一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。

　　营造一个良好氛围。采取开辟网站专栏，编发每月工作简报等方式开展宣传。同时，积极利用手机短信、qq群、微信、电子显示屏、企业宣传专栏、机关宣传专栏等渠道，积极宣传园区中涌现出来帮扶企业建设发展的先进典型，营造你追我赶的良好浓厚氛围。

　　制定一套考核细则。根据各项工作目标、责任及项目推进建设倒排工期情况，制定详细的考核办法，明确各项工作牵头负责的责任领导和责任科室中心及中层干部，将平时考核与年度考评结合起来，奖优罚劣，奖勤罚懒，严格兑现。园区纪工委每月定期或不定期地对工作进展情况进行全方位督促检查，并将督查情况及时通报全体干部职工，及时粘贴公告栏，增强知晓率。在督查通报时，对工作得力、成效明显的提出表扬，对工作不力、推进缓慢的及时予以通报批评。（刘洪莲）

编辑：雷雅晰

关注川南在线网微信公众号
长按或扫描二维码 ，获取更多最新资讯 其他