合江临港园区：制度先行构建信访工作大格局

　　今年以来，泸州市合江临港园区管委会积极探索，创新举措，在建立健全信访制度上下功夫，全力构建信访工作大格局，不断提升信访工作整体水平，营造健康、有序的干事创业环境。

　　通过建立健全信访联席人制度、信访督办督查制度及联席会议制度，实现三制度同步执行。力争保证每一个重点项目和企业都分别有1名领导干部和多名其他干部联系和服务，直接帮助企业项目梳理信访问题、安全稳定问题，全程跟踪服务企业发展。

　　同时，配合采取主要领导负主责、分管领导包片、机关职工包联的督办督查管理机制，组织联系人走访企业项目一线，全面摸排矛盾隐患，特别注重收集项目和企业在建设和发展中存在的民工工资纠纷等其他问题，逐一建档归类，最大限度地实现预知、预警、预防。

　　并以联席工作推动会等方式，积极协调解决项目和企业在建设和发展中遇到的困难和问题，畅通企业和民工合理诉求渠道，切实增强信访工作的针对性和实效性，努力做到矛盾不上交、人员不上行，将问题消灭在萌芽状态，化解在基层。（刘洪莲）

编辑：杨莉

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