内江将请监督员“紧盯”领导干部“生活圈”

　　记者近日从内江市委组织部获悉，为贯彻落实中央、省委和市委关于从严管党治吏决策部署，内江市将组建干部工作监督员队伍，加强对干部选拔任用工作的监督，切实提高选人用人公信度。

　　根据内江市委组织部近日印发的《内江市干部工作监督员管理办法》，干部工作监督员队伍一般由联系群众广泛的市级以上党代表、人大代表、政协委员、离退休老干部和具有干部人事工作、纪检监察工作经历的同志组成。干部工作监督员队伍规模保持在60人左右。其中，具有干部人事工作和纪检监察工作经历的同志原则上不低于总数的50％。干部工作监督员采取组织推荐、自荐、比选等方式遴选，实行聘任制，聘期两年，由市委组织部部务会议研究确定。

　　《办法》提出，干部工作监督员将负责对相关单位干部工作和领导班子、领导干部进行日常监督。主要工作职责有：广泛收集干部群众对相关单位干部遵守各项党纪法规，特别是遵守党的政治纪律和政治规矩、推进正风肃纪等方面的意见建议，注重了解分析领导干部“生活圈”“社交圈”方面的异常情况；广泛收集干部群众对相关单位贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、遵守组织人事工作纪律情况的意见和建议，注重发现相关单位选人用人工作中存在不正之风的问题和线索；对组织系统自身建设和组工干部作风进行监督、评议等。

　　《办法》明确，内江市将对县（市、区）和党政综合、经济金融、城建规划、社会管理、科教文卫、农业农村六大类别派出干部工作监督员，实行网格化联系监督。同时，根据工作需要，干部工作监督员将参与市委组织部组织的干部考察、干部选拔任用监督检查及其他监督任务；受市委组织部委派，干部工作监督员可采取召集有关人员座谈或个别谈话、发放民主测评及征求意见表、明察暗访等方式，了解相关单位选人用人工作的情况，广泛收集干部群众的意见建议。

　　《办法》指出，干部工作监督员可随时通过干部监督举报电话、网站，或当面向市委组织部反映监督发现的相关问题。市委组织部对干部工作监督员反映的有关问题，实行专办制度，限期办结，办理情况及时向监督员反馈。（记者 尤奇星）

编辑：成欣

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