天立罗实：敦本务实  敢当头雁

　　在泸州，“天立”很出名，墨香苑、天立花园、天立•水晶城、春天花园城、外滩一号、观澜国际……至少有10个以上的大型住宅楼盘以之冠名；还有从小学到高中阶段的天立学校，多年来以优质教育闻名于业；因其在城北片区开发中的影响力，龙马潭区甚至有一地方行政机构命名为“天立社区”……“天立”是一个企业的名字，但它已经融入了这座城市的血脉，与市民生活发生着越来越紧密的联系。然而，与天立企业的声誉日盛比较，其掌门人、神州天立集团董事局主席罗实却甚为低调，其身影鲜少见诸于各类媒体。这位生于泸、长于泸、举业于泸，如今已将大本营迁往成都，正雄心勃勃地谋划着将天立推向全国、分拆上市的“泸州崽儿”，在普通老百姓心目中，着实是个谜一样的人物……

　　初见  原来他也很普通

　　在淅淅沥沥的小雨中，我们驱车来到成都市青羊工业总部基地。这是一个为企业提供独栋企业总部办公区域的工业集中发展区，包括置信凯德、成飞设计所等众多知名企业的总部坐落于此。神州天立投资集团有限公司在这个名企扎堆的地方拥有两栋小楼。

　　约的是10:00的采访，但是一个不得不延长的会议和临时插队的工作汇报，让罗实不得不把采访时间一再推迟。直到11：00，他才终于忙完手头的事务。推开门一瞬间，他就冲出来连连表示歉意，并且请我们再给他一分钟，他要系上领带再面对我们的镜头。他是个典型学者型企业家的模样，岁月也几乎没有在他脸上刻下什么痕迹，个头不算高，但那双极亮且锐利的眼睛，显示出此人有足够的意志、精力和力量。和人谈话，有一种娓娓道来的亲和力，使人觉得一下子和他的心贴近了许多。就是在这样无拘无束的气氛中，我们开始畅聊他的人生经历和企业发展历程。

　　惊叹  农家儿郎成大器

　　这是一个很励志的故事。1973年3月，罗实出生在泸县兆雅一个普通农家。1999年大学毕业，一年后就成立了1家房地产公司。从今天的眼光来看，他的选择似乎显示出他天生对市场具有极度的敏感性，因为在这之前的头一年，中国的房地产业在政策层面上迎来了一个极大的利好——取消福利分房。但是罗实说，“其实当时是误打误撞，也没觉得这个行业有前途，自己也不是那么清晰。”

　　2002年，泸州天立国际学校横空出世，这是泸州第一家按国家级示范性高中规格建设的私立全日制寄宿学校。“地产+教育”的创新模式，为天立的发展真正插上了腾飞的翅膀。与企业初创时的懵懂不同，投资教育是有意识的行动，并且带有破釜沉舟的决心。他联合了一批志同道合的朋友，把自己全部的资金投入进去。今天的天立，依托“一站式教育地产”，已将触角延伸至全国，产业领域涵盖房地产、教育、建筑科技、金融等行业。

　　骄傲  四大业务齐步走

　　2011年，神州天立集团掀开了新的篇章，总部迁往成都。截至目前，神州天立集团已经形成了有4个业务板块的多元化集团公司，并以每年50%的速度扩张。

　　4个主要业务板块，第一个就是大家所熟悉的房地产。神州天立集团的房地产项目销售额和规模，在四川省行业规模里达到了前三名，除泸州外，全省乃至全国有十几个项目同时在进行。第二个就是罗实引以为豪的教育板块，在全省内现已拥有了3家幼儿园、4家小学、初中和3家高中，学生人数超过1万多人。“明年我们在省外的学校也会开校，按照我们的规模，全国范围来讲都应该是前五名。目前整个集团在以教育为核心在发展。”

　　除了房地产和教育板块，金融和建筑科技也已成为重点。据罗实介绍，公司的建筑科技已经在很多领域处于领先地位。

　　梦想  全国铺满天立家

　　对于泸州人来说，泸州天立国际学校、泸州天立国际小学、泸州天立学校附属幼儿园等已是人人皆知的知名学校。除此之外，宜宾天立国际学校（幼稚园、小学、初中、高中一体）、成都凯星幼儿园、天立内江国际学校和天立广元国际学校等都已完成了办学，青海西宁项目业已签约。同时，天立教育集团正在西昌、自贡、成都天府新区、广西南宁、云南昆明等地选址筹建高品质、国际化的十二年一贯制学校，教育规模逐年壮大，教育领域不断拓展，教育品位愈益提升。

　　罗实告诉新报记者：“我们现在是全国化发展，保持每年以5、6所的速度在扩张，到2018年，计划目标是成为最大规模的基础教育。”

　　理性  做不好就被淘汰

　　神州天立集团成长于泸州，发展于四川，着眼全国。历经十余年 ，成功开发了众多高品质的住宅、商业、产业项目，在多个城市建立地标性建筑。对于罗实来说，最主要的挑战仍然是两大核心产业。

　　“一个是地产，现在最标准的说法就是进入了白银时代，换句话说，原来闭着眼睛挣钱的时代已经过去了。对于天立来讲，我们既把它看成是一个挑战，其实我们更觉得这是一个机遇。”中国的房地产从1998年开始，经历十几年的高速发展，现在已进入了平稳期。罗实认为，这个平稳期还有十到十五年的时间，然后再走到成熟期。

　　“在这个平稳期，最大的特点就是很多企业会被淘汰，通过兼并重组，龙头企业会脱颖而出。比如说中国房地产行业大概有3万多家，可能十年以后就只有300家了，只剩下1%的企业会留下来，但是它的规模会非常大。所以这就要求在这个行业各个方面你要领先，领先才不会被淘汰。”罗实用残酷来形容这一阶段的这个行业竞争，这种危机感也成为他带领公司一直在努力的动力。

　　稳健  年年保持稳增长

　　神州天立集团非常注重内部管理。 2014年公司增长速度超过了30%，2015年在去年基础上又增长了35%左右，虽然增长速度有放慢的趋势，但是依然在保持发展，这在去年房地产行业整体疲软的态势下，是极其罕见的。

　　罗实经常说的一句话就是：你得跑赢你的同行。2002年《民办教育促进法》出台以后，鼓励民间资金投入教育，作为教育+地产的探索者和实践者，公司在这样的环境下，站在了风口浪尖上。“我们会成为这一块的龙头企业，因为我们现在已经有了作为龙头的基础。品牌优势比较强，所以面对挑战我们很有信心。”罗实坚定地说道。

　　理念  文化认同很重要

　　谈到企业的发展，总离不开一个话题，那就是文化。罗实向新报记者深入阐释了天立的使命、愿景以及价值观。他说：“企业文化是企业中所有人自觉或不自觉遵守的行为准则，也只有大家自觉践行企业文化，才能形成统一的行动，这样的企业文化才是落地的企业文化。我觉得企业文化不是挂在墙上的标语，最重要的是要去落实。”

　　在天立，每位员工都能把公司的使命、愿景和价值观一字不差地背下来。对于神州天立集团来说，它的核心价值观第一就是顾客至上，罗实还向新报记者介绍了他的“六益模式”，就是企业的发展要兼顾六个方面的利益：股东（投资者）、员工、社区、政府、合作伙伴以及上下游企业，永远把事情做好放在第一位。

　　对于一个有3000多名员工的企业来说，如何将企业文化渗透到每位员工身上，罗实认为不仅要做宣传，还要让大家都明白同路人的概念，要大家一致认同这个文化和价值观。

　　坚守  社会责任入“宪法”

　　16年来，天立人坚持打造一个可持续发展的有责任心的标杆企业，积极承担社会责任，尽己所能投身到教育、扶贫、文化等各项社会公益活动之中，公司还将履行社会责任写进了“宪法”。

　　在罗实心中，他坚定地认为，企业也是社会的成员，也应扛起社会的责任，而不是仅仅把它变成一个纯粹赚钱的机器。2008年汶川地震，天立集团第一时间与泸州电视台联合举办了赈灾义演，并且捐了100多万。每年年会的时候，有一个固定环节，就是捐款到“爱心基金”里，有时候捐希望小学，有时捐失学儿童。从明年开始，还会投入更多精力来做这件事情。天立的慈善事业仍大部分会集中在学生身上，不仅仅是捐钱，还要让天立的教师和当地比较差的学校结对子，派老师去支教。“青企协换届选举，我们向青企协捐赠了100万，定点捐给了古蔺和叙永的失学儿童。我觉得慈善不是说说好玩的，慈善也是事业。”

　　信念  以身作则领头雁

　　汉•王符《潜夫论•叙录》中有这样一句话：大人不华，君子务实。是说卓越的人不追求虚有其表，有修养有名望的人致力于实际。神州天立集团董事局主席罗实，正如他本人的名字一样，敦本务实，头雁先行。

　　神州天立投资集团有限公司的LO图形，是以两行大雁展翅的形态寓意着积极向上，与天同立。罗实把华为公司的任正非视作自己的榜样力量，也尊崇华为倡导的“行军床文化”，即每个员工办公桌下都有一张床，不完成任务坚决不离岗。作为神州天立集团的领头雁，罗实也是这样要求自己，当日事当日毕，日清日结。公司经常开会到半夜，但第二天仍然坚持准时到岗，十几年如一日。“领导一定要有带头作用，你要求你的员工去做，你必须也要这样去做。这么多年来，我还从来没见过哪位企业家耍得好工作也干得好。”

　　角色  始终发挥正能量

　　2015年8月13日，四川省青年企业家协会第十次会员代表大会在泸州开幕，罗实被选为四川省青年企业家协会第十届理事会执行会长。与执掌公司不同的是，这次的角色让他又有了新的看法和认识。选对方向、不怕失败、注重内部管理是他对青年企业家的三点建议。

　　在四川省青企协里，企业家的构成是70后占50%，80后占45%，还有45%是90后。“每个年代创业的点和内容是不太一样的，比如当年我们创业选择的是房地产、教育，现在他们创业可能会选择科技、互联网，或者是更新的像3D技术之类。重复原来的内容肯定是不行的，这其实就是我们经常说的商业模式，你得选对商业模式，得选对一个有前景的方向。”

　　罗实认为，对于创业者来说，第二点就是自身的品质，必须要有一种不怕失败的坚韧。创业中间肯定会失败无数次，作为创业者第一品质就是要坚持。“要有整合资源的能力，整合你的社会资源、内部管理。”

　　罗实还有一个职务，就是中青协的副会长。这个职务对他来说，也非常重要，中西部地区一般很少人能当选，所以他倍感自豪和荣幸。而作为四川省青企协的执行会长，从它官方的性质看，跟普通的商会不一样，需要团结青年企业家，不仅要把自己的企业做好，还要履行很多的社会责任。罗实笑说：“我们要做一些正向的表率。我希望能够跟青企协的青年企业家进行跨界学习、相互讨论交流。同时作为执行会长的职务，还要带领大家履行社会责任，带头做好的企业家，带头做好人，要发挥正能量。要树立企业家是社会精英的这么一个社会形象。”（记者  金燕/文 受访者供图）

编辑：马骁

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