川南在线 发布时间:2016-05-27
为进一步落实全面从严治党相关要求,加强机关干部队伍管理,大力推进党风廉政建设和反腐败工作,合江临港园区结合实际,扎实推进廉政约谈提醒,强化干部廉洁意识,提高防范廉政风险的能力,为打造一支优质的园区干部队伍提供纪律保证。
廉政约谈提醒约谈对象为机关干部职工,主要以“一对一”的约谈方式进行,实行园区主要领导约谈分管领导、分管领导约谈科室负责人、科室负责人约谈科室工作人员。约谈内容为岗位工作职责、省委巡视组反馈问题、社会评价反馈问题、县委巡察工作、“三个坚决整治”中发现的问题、“两学一做”学习情况、工作作风、廉洁自律等方面的问题。
开展廉政约谈提醒,由专人做好谈话记录,约谈人和约谈对象签字确认,现场签订《合江县领导干部公开承诺书》,填写《合江县领导干部约谈提醒记录表》。廉政约谈提醒资料将存入机关干部个人廉政档案,作为机关干部业绩评定、奖励惩处和选拔任用的重要依据。
据悉,合江临港园区把开展廉政约谈提醒作为落实全面从严治党、巡察整改、“三个在前”及“两学一做”活动的重要抓手,认真组织,扎实推进,层层压实责任,积极营造落实“三个在前”的良好舆论氛围。
截至目前,合江临港园区廉政约谈提醒共约谈30余人次,签订《合江县领导干部公开承诺书》30余份,填写《合江县领导干部约谈提醒记录表》30余份。(刘洪莲)
编辑:成欣
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