泰安镇：“三治”提升机关行政效能

    今年以来，江阳区泰安镇为进一步加强机关队伍建设，深化认识、健全机制、强化监督多措并举整治“庸懒散”现象。

    一是深化认识，“治庸”提能力。以创建“学习型机关”为载体，通过经常化、习惯化和规范化的学习使机关干部抓好三个结合（作风整顿与干部思想建设相结合，机关作风整顿与机关建设相结合，把机关作风整顿与加强个人修养、提高个人素质相结合），真正从思想上认识到庸、懒、散等现象的危害性，做到防患于未然。

    二是健全机制，“治懒”增效率。以镇纪委牵头对镇机关干部职工的工作纪律、规范服务、干事效率等方面进行定期与不定期的检查，规范考勤制度，杜绝工作时间上网聊天、电话聊天、上网打游戏等与工作无关的行为，积极开展业务学习，增强工作能力，提高服务水平，努力建设一支科学公正、求真务实、廉洁高效、奋发有为的机关队伍。

    三是强化监督，“治散”正风气。紧扣“民主、公开、公正”的原则，围绕“促和谐、创幸福”这一主题，畅通测评和社会评论两条评议渠道，运用村（居）务监督委员会，廉勤监督员、镇纪委、事企业单位、群众4个监督层面，组织好述职述廉测评会、社会评议等工作，广泛征求群众意见，对于发现的问题及时进行整改落实，使民主评议活动有成效、顺民心、促发展。

    “三治”工作开展，在镇机关取得了一定的成效，努力打造出一支以实际行动服务群众、服务社会的“学习型、服务型、廉洁型”干部队伍。（完）泰安镇   曾兰香

编辑：马庆娟

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