敢于揭短 带着“问题”开会

    近日，在自贡市高新区产业项目推进工作汇报会上，几十家企业、市规建局、市投资促进局等相关部门负责人聚在一起。“今天的会议，我们不听表扬，只谈问题。”会议一开始，自贡市委书记雷洪金开门见山地表示。据《四川日报》

    开会是政府部门履行国家行政职能的重要途径。通过开会，传达国家的政策方针；通过开会，集思广益，群策群力。但不得否认，现在很多政府部门开会已经脱离了原来的初衷，使开会成了个别领导干部的表彰会，成绩会，开会成了走过场、走形式。

    要想让会议发挥本来的作用，领导干部就要带着“问题”开会，拥有“揭丑”的勇气。开会并不是开表彰会、成绩会，而是群策群力，解决工作中存在的问题，使政府的工作能够更好地开展。因此，领导干部要带着“问题意识”开会，鼓励与会者踊跃发言，提出问题、讨论问题、解决问题。只有听到问题，才能清醒地看到工作开展过程中存在的不足，避免工作中的盲目乐观；只有讨论问题，才能打开思路，创新思维，找出解决问题的最佳方案；只有解决问题，才能保证政府工作更加高效高质量地完成，建立服务型政府、责任型政府。只有带着“问题”开会，才能真正地跳出“文山会海”的怪圈，做到会开会、开好会，开会好，只有这样我们才有资格开表彰会、开成绩会。

    开会从某种程度上能体现一个领导干部的政治素养、精神面貌、事业心责任心以及“揭短亮丑”的勇气。只可惜，绝大多数领导干部沉溺于掌声赞扬声，而忽视了批评声和建议声。希望更多的领导干部能够像自贡市委书记学习，在会议中弱化成绩、直面批评、解决问题，使会议发挥它真正的功能。（完）作者：古蔺县石宝镇 九九龟一

编辑：马庆娟

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