龙马潭区人社局：“三加强”优化服务平台强化自身建设

    今年以来，泸州市龙马潭人社局紧紧围绕市委“156”发展战略和区委“商贸物流兴区、新型工业强区、统筹城乡富民”三大发展思路，牢牢抓住“民生为本、人才优先”工作主线，全力稳定就业形势，健全社会保障体系，深化人事制度改革，着力构建和谐劳动关系，促进人力资源和社会保障事业再上了一个新台阶。

    加强组织建设，增强凝聚力和战斗力。新成立了党总支和工会组织，认真组织党员干部学习省、市、区党代会精神，深入开展党员“创先争优”、“基层组织建设年”、惩防体系“三化”和党风廉政“三项建设”活动；先后投入帮扶资金或物资3万余元，积极参与部门“挂帮包”、计生“三结合”、城乡环境综合治理、“7·23”抗洪救灾等惠民助民行动，增强了党组织的凝聚力和战斗力。

    加强队伍建设，优化基层服务平台。新增编制19个，在全区建立了12个劳动保障监察中队，全区共划分了12个劳动保障监察三级网格（乡镇街）和39个四级网络（社区），全面完成了胡市、双加、石洞、长安4个乡镇的就业和社会保障服务中心项目建设并投入使用，投入经费50多万元，圆满完成“两网化”试点建设工作，并于3月份成功接受了省劳动监察总队的检查验收；分别新增编制50个和4个，建立了城乡居民社会养老保险服务中心和劳动人事争议仲裁院两个全额拨款事业单位，有力提升了人社系统基层平台的服务能力和水平。

    加强目标考核，营造和谐发展环境。认真修订完善目标考核管理办法，深入开展每月1次“人社讲坛”业务学习活动，及时办结人大代表、政协委员建议和提案共9件，办结率和满意率均达100%；大力加强信访维稳工作，强化对内对外宣传和法制教育，积极参与协调处理全区重大突发事件5件，处理来信来访129件，结案率达100 %，营造了人社系统风清气正的良好发展环境。

    今年以来，龙马潭区人社局还先后荣获市“先进工会之家”、区“学习型党组织建设先进集体”、“‘五五’普法依法治理先进集体”、“抗击‘7.23’特大洪涝灾害先进集体”等荣誉称号，局机关职工参加全市人社系统第二届职工知识技能大赛在去年全市二等奖的基础上，再获“团体二等奖”，位列全市七个县区之首。（完）龙马潭区人社局 肖贵平

编辑：马庆娟

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