红星街道：运用“四种形态”提升执纪能力

　　近日，泸州市龙马潭区红星街道4名社区干部因无故不参会、早退，违反工作纪律，被全街通报批评。

　　今年，红星街道突出挺纪在前、抓早抓小，认真实践监督执纪“四种形态”。结合“两学一做”学习教育，通过专题学习、开展讨论等多种方式深入抓好“一准则两条例”的学习贯彻，将全街1385名党员全部纳入参学范围，着力让党规党纪内化于心、外化于行，全面唤醒党员干部的党规党纪意识。

　　同时，红星街道进一步完善党工委议事规则，建立健全谈话制度、党务政务、财务公开制度、学习工作制度、考勤考核制度等，杜绝干部职工“庸、懒、散、软”等现象，与8个社区签订党风廉政目标管理责任书，按照一级抓一级、层层抓落实的要求，规范干部行为，使“四种形态”有机融入到监督执纪问责工作之中。

　　红星街道成立8个督导组，对全街60个基层党组织“两学一做”学习教育进行“地毯式”督查指导，督促基层党组织和党员认真对照“问题清单”“责任清单”“任务清单”建立问题台账，实施整改。目前，各基层党组织查找班子问题36条，已整改32条；查找个人问题178条，已整改152条。（刘春霞）

编辑：成欣

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