大石乡：九字诀 确保大学生村官呆得住流得动

    选聘高校毕业生到农村工作，是党中央作出的一项重要决策。泸州市叙永县大石乡高度重视大学生村官的培养，切实关心大学生村官的成长成才，以“九字诀”（调待遇、谋创业、寻出路）确保大学生村官呆得住、流得动。

    调待遇，用真情关心人。选聘到大石乡任职的大学生村官，除按照省制定的标准发放生活补助外，每月还有200元的绩效考核奖励。同时还统一为每位村官办理了医疗保险、人身意外保险和养老保险，最大限度地解除了他们的后顾之忧。及时为村官提供免费的住宿，并为他们配备水桶、开水瓶等生活必需品，尽最大限度的为他们提供了便利条件，真心实意的关心他们。

    谋创业，用事业留住人。认真落实大学生村官创业的各种优惠、扶助政策，积极引导他们自主创业。重点帮助和支持有创业意愿、创业能力的大学生村官，给他们提供技术、信息、人才等方面的支持。目前，该乡大学生村官已种植了千株金银花，在为自身创业打开一条大门的同时，也为当地农民致富探索出了一条新途径。

    寻出路，用前途吸引人。鼓励聘任期满的大学生村官继续扎根基层，续聘村干部，在与农民群众摸爬滚打中汲取营养、磨练品格。推荐聘任期满的大学生村官参加从优秀村干部和服务基层项目人员中录用公务员的定向考试。扶持大学生村官建设一批投资小、见效快的创业基地，形成自己的事业，带领农户奔幸福。通过一系列措施的实施，让大学生村官们着实感受到事业有干头、前途有盼头。

    目前，大石乡08年、09年招录的6名大学生村干部中，有1人考取了事业单位，有1人选择了另行择业，其余4人全部选择了续聘大学生村干部。有效地保证了大学生村官的有序流动，打造出了一支呆得住、流得动的大学生村干部队伍。（完）叙永大石乡吴自豪

编辑：游传江

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