川南在线 发布时间:2013-05-27
今年以来,泸县云锦镇突出抓好干部队伍管理,进一步提高机关效能建设。
制定完善效能制度。镇纪委组成了效能监察督导组,拓宽效能渠道,丰富效能方式,编制印发了73册《云锦镇机关工作手册》,全面遵守效能建设各项制度。机关工作人员认真执行首问责任制、限时办结制、责任追究制和去向告知等制度,努力提高工作效率,杜绝发生“四岗”现象,即:脱岗、虚岗、串岗、私岗。
切实改进工作作风。扎实开展“党员先锋岗”、“业务能手”、“优质服务标兵”和“文明窗口”四项创建活动,努力打造廉洁高效的服务型机关。进一步加强和规范电脑网络管理,提高电脑使用效率。不定期对单位电脑进行清理,严禁机关工作人员上班时间玩电脑游戏、上网聊天、上网炒股、收听音乐、观看影片等与工作无关的内容。
严格加强督导检查。实行每日签到严格监管,加大对缺勤机关干部惩处力度,实行镇纪委明察暗访制度,对督察的情况定期进行全镇通报。进一步畅通群众情况反映渠道,对来访群众反映问题造册登记,及时督促有关部门定期办理。实行机关部门效能建设星级评比制度,由镇纪委督察小组每月打分评比,对办事不及时、服务态度不好、不按时上下班的机关干部取消评比资格,星级评比结果将纳入机关干部及部门的年终考核,实行奖惩逗硬。(吴明春 薛莉)
编辑:马庆娟
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