王明春：基层干部要杜绝搞“小团体主义”

    近日，笔者看到一道某县事业单位考试面试题，是有关于怎样对待“小团体主义”这种现象的。遂有感而发，记下此文。

    只顾局部利益，不顾全局利益，这是所谓的小团体主义。“小团体主义”不是与群众搞好关系，而是为了本集团的利益而不惜代价，壮大自身的不法行为；“小团体主义”的成员不是守法干部，而是为求利益不择手段的不法人员；“小团体主义”不是为了全心全意为人民服务，而是为了巩固自己在地方的地位与权势，牟取私利。这完全违背了我党的宗旨，所以，党和政府更应该严厉打击部分基层领导干部“小团体主义”行为。

    基于此，为了遏制“小团体主义” 这种现象的发生，笔者提出以下几点建议：

    第一，严格把关各级公务员的招考和录用环节，招录更加优秀、综合素质更高、为人民服务意识更强的人才进入公务员队伍，从整体上提高公务员队伍的素质。从而在主观上杜绝“小团体主义”现象的发生。

    第二，严格实行公务员工作的交流与回避程序，对基层领导特别要强调交流的手段，让部分想要搞“小团体主义”的基层干部没有时间搞“小团体主义”，由此，能在客观上限制“小团体主义”的发生。

    第三，严格保证人民检举揭发的权利，拓展新的上访途径，积极利用网络媒介、新媒介拓宽反映民意的方式，并且对民众所提的意见要派专人负责调查，做到查证意见办理一件，绝不姑息，绝不手软。从而在根本上杜绝“小团体主义”现象的发生。

    总之，从古至今，“小团体主义”对于国家的建设和百姓的安康都是有百害而无一利的，所以，在建设和谐社会的今天，我们的党和政府更应该严格杜绝这种现象的发生。尤其是和广大人民群众走得最近的基层干部，更要提高自身修养，坚决对“小团体主义”说“不”。（完）作者：古蔺县观文镇  王明春

编辑：马庆娟

关注川南在线网微信公众号
长按或扫描二维码 ，获取更多最新资讯 其他