郭兵兵：做女人难，做了市长的名老女人更难

    今天上午，由中国市长协会女市长分会、上海交通大学联合举办的第十四期全国女市长研究班（上海）结业典礼在上海交通大学徐汇校区举行。全国女市长研究班已举办十四期，本次研究班主题是《女性领导力的提升》。（12月9日《新闻晚报》）

    “做女人难，做名女人难，做了市长的名老女人更难！”中国市长协会单独有女市长分会，各级组织也都有“妇联”，村里面也还有妇女主任、每年还有“三八”节……这是因为女人的生活工作环境及其质量，值得我们去关注；女干部、女市长、女强人的成长还有着先天性的不足，社会的健康发展，还有赖全社会共同的努力去打破女干部成长的困局。

    东亚地区是一个男权社会，男权思想根深蒂固，阻碍了女权的发展进步。封建礼教中女人“三从四德”没有独立的人格地位，依附于男人；“女子无才便是德”，女人没有自己的事业、自己的追求和属于自己的生活；相夫教子，把女人禁锢在了家庭范围内，她们没有能够打开窗户看世界。

   鸦片战争之后东亚地区开始走上近现代化的道理，社会中开始倡导新生活、新女性。但这些腐朽没落的东西，封建礼教的流毒，还在不同程度毒害着人们。有的男人还在幻想“三妻四妾”“多子多福”，“征服世界来征服女人”。不仅仅是男人，女人也深受其害：还多小姑娘宁愿做情妇，依附于男人，没有工作、没有事业、没有属于自己的生活，丧失独立的人格；有的女人幻想靠婚姻改变自己的命运，“征服男人来征服世界”，双胞胎姐妹花居然可以“共事一夫”；很多女人挑选另一半的时候总是想找一个在各方面都比自己强一点的，那样子会般配一点，所以很多女强人剩下了，牺牲了个人感情的幸福；有的女人事业发展很成功，超越了自己的丈夫，开始有些抱怨，“你能不能像个男人，有点出息”，双重压力下，家庭破碎了……

    概括起来女干部成长的困局有几个方面：男权社会留给女人的机会很少，女人被排斥在主流之外；传统的家庭观念，女人被禁锢在家里，把希望寄托在丈夫和孩子身上；传统的婚恋观念，男人不喜欢太强的女人，女人也总是想找“匹配”的另一半；“妇人之仁”掩盖了女性特有的细腻、注重细节；女人是一种“历史”生物，总是生活在过去的回忆中，忽视了生活中的美好，没有能够放下“抱怨”“留恋”，面向未来生活；等等。

    要破解女干部的成长困境，不仅仅是政府公众部门要推行改革、倡导新文化新生活，给予女人更多的发展机会。更重要是男人和女人，都要摒弃封建腐朽的婚姻、家庭、恋爱观念，发挥女人特有的优势、魅力，展现女人在公众服务中特有的亲和力。

    不妨看看西方社会，受基督教影响，西方国家一夫一妻，婚礼在教堂举行，在神的面前许下爱的誓言，对待感情更忠贞、更专一；维系婚姻的更多是爱情，不爱了那就离婚吧，女人不会抱怨，孩子是上帝的礼物，同样可以幸福；女人可以有自己的事业，有时候还很成功，她们不会拿丈夫和自己比，“军功章里也有他的一半”……

    破解女干部成长的困局，是一个社会系统工程，值得我们深思，需要全社会，包括男人女人父母子女等共同的努力。（完） 作者：郭兵兵

编辑：马庆娟

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