川南在线 发布时间:2026-10-28
随着横跨赤水河的九支大桥(赤水河二桥)正式建成通车,川黔两地跨省通勤、跨省务工更为便捷。在交通“硬设施”提速发展的同时,由四川省泸州市合江县、贵州省遵义市赤水市共建的“泸遵·赤合”劳动关系服务站以“软服务”持续深化跨省协同治理,打破行政区域壁垒,把政策咨询、劳动维权和就业帮扶打包送到群众“家门口”,实现两地资源共享、协同处置、争议就近化解。
资源共享,当好跨省就业“中转站”。常态化收集梳理合江、赤水两地企业用工需求,同步发布岗位信息,开展岗位推介、用工登记、就业指导、技能政策宣传,为求职群众精准匹配岗位,为辖区企业搭建招工平台,让两岸求职者不用跨省奔波就能就近找工作,有效拓宽毗邻群众就业增收渠道。今年以来,共计输送人才1000余人。
纠纷化解,当好劳资矛盾“减压阀”。聚焦工伤赔偿、拖欠劳动报酬等高频劳动争议,建立跨省联合调处机制。近日,服务站成功调解一起跨省工伤医疗费纠纷,劳资双方因医疗费金额分歧较大,多次自行协商未果。接到诉求后,驿站调解员及时介入,核实案件事实、宣讲劳动保障法律法规,耐心疏导劝说,经多次沟通,双方自愿达成一致握手言和。
一桥通,百业便;一站立,人心安。下一步,合江、赤水两地将以大桥为新起点,不断优化跨省就业对接、劳动争议联调联动机制,凝聚民生治理温度,持续擦亮川黔毗邻人社协同服务品牌。(熊欢)
编辑:李永鑫
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